Если тебе сделали выбор и твой пацан или ячто делать

Что бы я сказал пацану

Автор: Мужской журнал 20.01.15 12:50

Если ты достаточно молод, то прочитай эти нехитрые правила и советы. Правильная установка на жизнь, достойные ориентиры, целостность воспитания и крепкий характер.

слышь пацан, я тебе кое что скажу, а ты просто сделай так и все.

Никогда, слышь, никогда не бери в долг. Просто поставь себе эту установку. Если тебе на что-то не хватает, просто откажись от этого. Поверь, можно прожить жизнь и ни разу не взять в долг. Но если ты считаешь, что сейчас нет другого выбора, лучше взять кредит чем занять у друзей. Лучше потерять доверие банка чем друга. Если ты всё-таки взял в кредит - твой долг его отдать. Если ты не отдаёшь свои долги - ты не будешь мужиком никогда - а будешь сукой. Также сам старайся не давать в долг. Если тебя просит твой настоящий друг, он поймёт если ты откажешь и найдёт где ещё занять и это не испортит ваших отношений, зато это убережёт вас от потери друга.

Очень скоро у тебя начнутся первые отношения с девушками. прям вот вот, ты найдёшь свою первую и единственную, как тебе кажется, королеву, с которой вы должны будете прожить всю жизнь. Приготовься к тому что этого не будет. Первая любовь невероятно болезненна, в молодости это чувство невероятно сильно. Ты скорее всего станешь свидетелем как твои ровесники будут прыгать вниз только чтобы доказать свою любовь и привлечь к себе внимание. Помни - всем насрать. И на тебя, и на твои чувства. Если вдруг тебе не повезёт и твоя избранница окажется не особо разборчивой в связях - тебе будет невероятно тяжело это пережить, но помни что, для тебя главное это учёба. Ты даже не представляешь себе, насколько, эти твои отношения ничтожны по сравнению с запоротой учебой.

Не смей ходить в грязной обуви. Это невероятно раздражает всех вокруг. Ты можешь запороть любое важное дело придя просто в немного грязных башмаках.

Совсем скоро у тебя начнётся половая жизнь. тогда тебе будет казаться, что это невероятно, труднодоступный "ресурс" и будешь пытаться заполучить его любой ценой, особенно по синему движению. К чему я это. ах да. Не смей, мудак! Не смей покупать дешевые презервативы, типа "Гусарское копьё" или "Полночь в Бирюлёво". Они могут подкинуть тебе столько проблем, сколько тебе ща вообще не надо.

Совсем скоро тебе нужно будет сдавать на права. к этому ещё рано готовиться но имей ввиду, готовься сразу сдавать "В, С" категории. По началу ты канешн не будешь ездить на грузовиках, но поверь, в жизни может возникнуть такая ситуация, когда в твоей семье не окажется денег, совсем. И вот тогда ты легко сможешь пойти подработать водителем (если конечно это не станет твоим выбором с самого начала). А водитель с кат С получает гораздо больше чем водитель с кат. В.

Армия, пацан. Она почти неизбежна. Если у тебя не выйдет поступить в хороший ВУЗ ( а в плохой лучше и не поступай, не трать своё время, никто и никогда не посмотрит на эту корочку т. к. она не имеет цены вообще, цену имеет только авторитет ВУЗа и опыт работы)- то не ссы идти в армейку. Самое главное, что она даёт, это друзей на всю жизнь. Там ты поймёшь, что такое ответственность, поймёшь как заставить человека делать то, что он как бэ не фонтан и хочет делать.

Драки, пацан. Если ты хоть иногда будешь отстаивать своё мнение тебе придётся драться. Те кто говорят что любой конфликт можно перетереть обычными качелями, никогда не видел как молниеносно иногда словесная перепалка выливается в удар по морде. Буквально 10 секунд, один взгляд. Нет, я не буду тебе советовать бить первым и смотреть кино с нинзя нах. всё что тебе нужно, это перестать боятся получить по морде. Ты не должен боятся начать бой. В большинстве случаев, все тёрки это блеф и тебя будут брать на понт очень часто. Если ты не будешь бояться, твой оппонент увидит это и скорее всего спасует первым. И чем раньше ты это поймешь тем меньше люди будут тобой пользоваться в дальнейшем. Пойми - в самой драке нет ничего страшного, а порой это даже весело. Страшно только первые пару секунд.

Учи русский язык. Учти, нет большего позора чем не умение писать и выражаться на родном языке. Больше читай. Не нравятся огромные романы по 1.5 кг. Читай новости в интернете, журналы, бесплатные газеты в метро. Учись получать информацию не из видео и картинок а из текста. Нет проще способа стать грамотным, чем простое чтение.

Учись делать все своими руками. Сломался кран на кухне? Не жди когда батя его починит или мать вызовет сантехника. Предложи сделать его сам. Почитай в нете, что как, что ключ нужен на 8-10 что бы свистульки открутить, что нужна нить специальная для герметизации, что воду желательно перекрыть и в перед. Пойми, сейчас мужик мельчает, делает педикюр, знает телефон службы "муж на час" и бреет спину. Но помни - бабы любят не таких. Если твоя женщина когда нибудь попросит тебя поменять розетку, собрать и установить полностью новую кухню и т. д. ты бл*ть права не имеешь сказать: "я не умею", даже если ты реально нихрена в этом не волокёшь. Учить делать что то новое постоянно. На любую вещь, будь то автомобиль, стиралка или оригами дочери смотри, и говори себе: "эту вещь сделал человек, неужели я тупее него и не смогу с ней разобраться?" Начинай набор с детства, и тогда к зрелым годам тебе будет не стыдно наслаждаться ароматом плавящейся канифоли когда ты будешь ремонтировать утюг.

У тебя скоро пора определяться с выбором профессии. Тут пацан нет рецепта и многие за жизнь делают по 2-3 карьеры. Единственное чтобы я тебе посоветовал - не гнаться за деньгами в краткосрочной перспективе. Постарайся овладеть профессией а не заработать денег. Это грубейшая ошибка которую совершают очень многие. Выбирая между деньгами и властью (пусть даже она маячит на горизонте лет через 10) выбирай власть. Она гораздо более стабильна. Но если ты вдруг решишь не развиваться в профессии а отправишься на вольные поля, в бизнес: никогда ни кому не доверяй. Ни партнерам, ни советам "бывалых". Как мне показал опыт, охотнее всех советы раздают неудачники. Те кто реально владеет информацией и слова не проронят просто так. И запомни простое правило. Нет такого слова не могу, в твоём словаре, есть лишь не хочу.

Уважай своих родителей. Я понимаю что отец к тебе слишком строг а мать постоянно что то требует. Но у тебя в жизни вряд ли еще появятся люди которое готовы отдать за тебя жизнь. Пойми, что они тебе жопу вытирали до 4 лет. Мать, когда у тебя температура 36.9 уже начинала впадать в панику, о тебе пи*дюке заботились и оберегали 25 часов сутки, не спали ночами. Когда ты говоришь матери что ты им ничем не обязан и сам знаешь как и что - запомни - ты ей всем обязан. Я не говорю что нужно выполнять каждую прихоть родителей в момент когда у тебя уже сформировалось своё видение, но игнорировать их не смей. Им очень больно и неприятно когда ты их просишь отстать и не лезть в твою жизнь. Для них ты всегда будешь крошечным зассанным чудом. Ты все это поймёшь, когда станешь отцом, но бывает так, что уже поздно.

Подпишусь под каждым словом.

От себя бы добавил пожалуй, не тяни заводить детей.

Вопрос дня: Что делать, если ты пацанка, но хочешь стать более женственной?

Фото: gettyimages. com

Вопрос дня: Что делать, если ты пацанка, но хочешь стать более женственной? Редактор Elle Girl Маша Денисова знает ответ.

Полный вопрос звучит так: Дело в том, что я не такая, как все девочки. Я пацан и еще какой! Меня тошнит от розового цвета, я очень хорошо общаюсь с мальчиками (по-братски), ко мне уже даже относятся? как к мальчику, да и в разговоре я, как пацан. Я спросила у ЛП, относится ли она ко мне, как к подруге или как к старшему брату, и она выбрала последний вариант. Я очень сильно хочу стать обычной девочкой в платьицах и юбочках. Что мне делать?

Ответ: А кто тебе сказал, что все девочки любят розовые платьица. Подружка, тебя жестоко обманули. Точно тебе говорю. Будь собой и наслаждайся жизнью. Остальное подтянется.

как послать красиво? - Форум

Ты безмозглая инфузория, раздутая самомнением! Ты безногий эмбрион

Я думала ты исчерпал весь запас своей тупости, но ты продолжаешь меня удивлять

Если тебе что то не нравится можешь вешать барабан на шею и возглавлять колону идущих .

Греби ушами в камыши.

я бы тебя послала, но ты там ежедневно.

ушёл отсюда по английски, пока я тебя по русски не послала!

Клизма! Знай своё место!

На вас природа славно отдохнула!

Если бы можно было убивать мыслью — ты бы уже сдох

Дорогой, чтобы сойти с ума, нужно, чтобы он был!

Милочка, лучше быть предметом зависти, чем сострадания

А вот улыбаться не надо! Мне становится страшно. Твоя улыбка напоминаетоскал гиены, которая заболела бешенством и сбежала из бродячего цирка, перекусав сторожей

Что делать, если тебя обзывают знакомые люди?

С оскорблением знакомого дело обстоит значительно сложнее. Допустим, вас оскорбил коллега, при этом у вас с ним далеко не лучшие отношения. С помощью оскорбления он старается возвыситься относительно вашей личности. Если вы попытаетесь свести все к шутке, вас могут счесть глупцом, а если ответите хамством – можете уронить собственное достоинство в глазах сотрудников. Лучше всего в этой ситуации будет ответить обидчику такой колкой фразой, которая способна заставить его замолкнуть. Например, «Я согласен(на). что у вас есть право на собственное мнение по этому вопросу, однако в данный момент оно меня не интересует». Не забывайте, что аккуратно уйти от конфликта всегда выгоднее для вас, поскольку в будущем вы в любое время сможете отомстить обидчику, при этом будучи подготовленным.

Но на самом деле совершенно неважно, правда то, что они говорят, или нет. Важно другое – что это тебе досаждает. Если ты красавица, но бесишься, если тебя назвать уродкой, тебя будут звать уродкой. Если ты стройная, но огорчаешься, когда тебя называют жирной, тебя будут звать жирной. Если тебя чем-то можно огорчить – этим будут пользоваться снова и снова. Для них в тебе важно только одно: чтобы ты доставил им удовольствие, когда бесишься. И это будет продолжаться день за днем, год за годом, как поезд, едущий по кольцу. Тебя дразнят, ты бесишься, им приятно. Тебя дразнят, ты бесишься, им приятно.

Гнев, который ты чувствуешь, когда тебя дразнят, – это хлебные крошки, которыми Билли кормит голубей. Ты швыряешь своим обидчикам дар гнева – и думаешь, что гнев заставит их оставить тебя в покое. Но твой гнев – это именно то, что им нужно! Они за этим к тебе и приходят каждый раз! Ты их радуешь, когда гневаешься!

Да, веришь ты этому или нет, но ты награждаешь своих обидчиков за то, что они над тобой издеваются. Подумай вот о чем: если твои родители будут платить тебе за каждый просмотр телевизора, ты его будешь смотреть постоянно? Конечно, будешь! И обидчики тоже так. Ты даришь им столько веселья в награду за то, что они тебя мучают, – конечно, они будут это делать как можно чаще!

ИЗМЕНИ СВОЕ ОТНОШЕНИЕ

Тебя может слегка шокировать понимание, что ты на самом деле поощряешь своих преследователей продолжать выставлять тебя на посмешище. Пожалуйста, не вини себя в этом. То, что с тобой происходит, – на самом деле не твоя вина. Тебе неоткуда было узнать, что происходит на самом деле. А правда в том, что одно и то же происходит в любых отношениях, когда люди постоянно доводят друг друга до бешенства. Неважно, борются ли друг с другом родители и дети, или мужья и жены, или братья и сестры, они всегда делают одну и ту же ошибку. Они не понимают, что, выходя из себя, они подталкивают другого еще раз сделать как раз то, чего они не выносят. Так что не вини себя. Ты не виноват.

В любом случае, я бы не заставлял тебя почувствовать себя плохо, если бы не знал, как заставить тебя почувствовать себя гораздо, гораздо лучше. Ты почувствуешь себя намного лучше, как только начнешь применять секрет для прекращения преследований.

Урок 2 – это простой секретный метод, помогающий остановить дразнилки. Все, что от тебя требуется, – это изменить свое отношение к ним. Я имею в виду – тебе надо только изменить то, как ты думаешь о дразнилках. Все остальное получится автоматически – как только ты исправишь свое отношение.

До сих пор твое отношение было такое: «Ну нет! Они из меня делают посмешище! Я должен их остановить!». Но это неправильное отношение. Именно оно в первую очередь и создало проблему. Единственная причина, почему тебя дразнят, – это твоя боль от дразнилок и мысли, что ты должен это прекратить. Но с этих пор – и нужна всего одна неделя, чтобы ты убедился, что эффект есть, – твое новое отношение будет таким: «Если они хотят меня дразнить – ну и ладно. Они могут это делать с утра до вечера, и меня это ни капли не волнует».

Тебе не нужно делать абсолютно ничего, чтобы заставить своих мучителей прекратить тебя дразнить. Не требуй, чтобы они прекратили. Не обзывай их в ответ. Не жалуйся на них учителю. Не жалуйся своим родителям или их родителям.

Даже не злись на них! «Даже не злиться? – можешь подумать ты. – Почему я должен не злиться, когда они меня обзывают?»

Причина, по которой ты не должен злиться, в том, что злоба – паршивое чувство, а твоим мучителям она доставит удовольствие. А потом, раз уж твое новое отношение – пусть себе дразнятся – с какой стати ты должен на них за это злиться?

Не надо вести себя так, будто ты каменный. Если твой преследователь заглядывает тебе в лицо и говорит: «В чем дело, ты меня не слышишь?» - вполне можешь ответить: «Конечно, слышу». Если чувствуешь, что надо сказать больше, – хорошо, но до тех пор, пока ты даешь им разрешение тебя обижать и не сердишься на них. Вот несколько примеров: «Если хочешь меня обзывать – пожалуйста». Или: «Если тебе нравится надо мной смеяться, можешь заниматься этим весь день». Это их остановит очень быстро. Просто говорить это надо безо всякой злобы. И ты действительно должен именно так и думать.

Так что сейчас ты разрешишь им дразнить тебя сколько влезет. Это не означает, что ты проиграешь. Совсем наоборот: ты победишь. Если они могут тебя обзывать, а тебя это не волнует, кто будет выглядеть дураком – ты или они? Дураками окажутся они, вот кто. А кто будет чувствовать себя дураком, ты или они? Да они же, опять-таки. Человек, обзывающий гнусными словами того, кто ни малейшего внимания на это не обращает, выглядит довольно-таки тупым. И чем хуже слова, тем тупее он выглядит. Так что пусть они тебя дразнят сколько угодно, и не расстраивайся нисколько, потому что сейчас уже выиграешь ты, а их выставишь полными идиотами, не прилагая никаких к этому усилий.

А если они оскорбляют твою мать? Ты что-то должен с этим сделать? Как ты можешь не защитить честь своей матери?

Даже если они оскорбляют твою мать, или твою бабушку, или еще кого-то важного для тебя, позволь им это делать! Тебе не о чем беспокоиться! Если я скажу тебе перед толпой людей: «Твоя мать свинья и спит в грязи» – мне кто-нибудь поверит? Конечно, нет. Если я оскорбляю твою мать, а ты ничего не говоришь – люди вокруг нас поверят, что что-то не так с тобой – или все-таки со мной? Очевидно, они решат, что что-то не так со мной. Если ты начнешь защищать свою мать от этих дурацких оскорблений – дураком будешь выглядеть ты. Если не будешь этого делать – дураком буду выглядеть я. Поэтому, если они оскорбляют твою мать – ничего страшного. Когда твои преследователи увидят, что они никакими словами не могут тебя достать, – они перестанут и пытаться.

А что, если они говорят правду? Должен ли ты что-то сделать? Что, если у тебя мать наркоманка? Что ты должен сделать, если тебе орут – «твоя мать ширяется»?

Ничего. Если ты будешь пытаться их остановить, это заставит их продолжать. Помни: настоящая причина обзывательства не в том, что они должны рассказать о тебе всю правду. Единственная причина – в том, что им нравится тебя выводить из себя. Даже если твоя мать действительно наркоманка – люди, которые орут об этом, почувствуют себя идиотами, если ты разрешишь им это делать. Больше того, они скорей всего даже в конце концов почувствуют себя виноватыми в том, что смеялись над твоей матерью. Так что пусть себе говорят, что хотят, даже если это правда. Если ты не позволишь их словам задеть себя – слова заденут их самих.

Я хочу, чтобы ты иначе думал о том, что твои преследователи делали с тобой.

Когда надо поставить на место

Главное условие успеха заключается в том, что навсегда запомнить, что настоящая цель измывательства – не в попытке рассказать окружающим правду, а заставить человека выйти из себя. Таким образом, не просто решив, что делать, когда тебя все обзывают, но и, приняв эту мысль внутри себя, можно одержать победу над обидчиками за считанные дни.

Верными товарищами в таком сражении может стать хорошее чувство юмора. Важно понимать, что причиной обычного здорового смеха являются чаще всего обычные смертные, которых случайно угораздило попасть в нелепую ситуацию. В любой комедии герои всегда подтрунивают друг над другом, не впадая при этом в ярость. Осознание того, что смех – это естественный способ общения, поможет легче справиться с разного рода насмешками. Ведь человек, обладающий хорошим чувством юмора, способен превратить любое злое слов, брошенное в его адрес, в шутку.

А недавно он схватил нож подошел ко мне и сказал, что если ты не заткнешься, я тебя зарежу. Я была просто в шоке. Сейчас он говорит, что этого не было. Что я все придумала.

В целом он неплохой человек. Не курит и не пьет, помогает мне делать уборку. У нас похожие интересы. Он бывает очень нежным и внимательным. Но я не могу смириться с тем, что было, с тем, что он грубый, вспыльчивый и поднимает на меня руку. Это не дает мне спокойно жить. Уйти от него я не могу, потому что мы живем с ним в другом городе и снимаем вместе квартиру. А снять жилье одна я не смогу. И идти мне некуда. Хочу заметить, что платим мы за все поровну, за жилье, за питание. Он не дает мне ни копейки денег, да я и сама вполне себя обеспечиваю. Материальной зависимости от него у меня нет.

Надеюсь, что мы сможем исправить наши отношения, обратившись к психологу, но все равно очень боюсь. Этого человека я очень сильно любила, да и он меня любил, а сейчас не знаю, можно ли это назвать любовью? Когда я представляю, что мы не вместе, то мне становится ужасно плохо. Вчера он сказал, что испытывает двойственные чувства, что больше не может жить в этом кошмаре, но и расставаться со мной не хочет.

Смотрите также статью «что сказать, если тебе признались в любви?»

А ученый, исследователь диких племен? Что бы туземцы ему ни говорили, он считает, что они ОЧЕНЬ МИЛЫЕ.

Выбери себе героя, который тебе нравится, и представь, что ты – это он. Дальше он сам за тебя все сделает.

Обращение к пользователям

Что бы я, сказал себе - 15-ти летнему пацану

слышь пацан, я тебе кое что скажу, а ты просто сделай так и все.

Никогда, слышь, никогда не бери в долг. Просто поставь себе эту установку. Если тебе на что то не хватает, просто откажись от этого. Поверь, можно прожить жизнь и ни разу не взять в долг.

Но если ты считаешь, что сейчас нет другого выбора, лучше взять кредит чем занять у друзей. Лучше потерять доверие банка чем друга.

Если ты всё таки взял в кредит - твой долг его отдать. Если ты не отдаёшь свои долги - ты не будешь мужиком никогда - а будешь сукой.

Также сам старайся не давать в долг. Если тебя просит твой настоящий друг, он поймёт если ты откажешь и найдёт где ещё занять и это не испортит ваших отношений, зато это убережёт вас от потери друга.

Очень скоро у тебя начнутся первые отношения с девушками, прям вот вот, ты найдёшь свою первую и единственную, как тебе кажется, королеву, с которой вы должны будете прожить всю жизнь. Приготовься к тому что этого не будет. Первая любовь невероятно болезненна, в молодости это чувство невероятно сильно.

Ты скорее всего станешь свидетелем как твои ровесники будут прыгать вниз только чтобы доказать свою любовь и привлечь к себе внимание. Помни - всем насрать. И на тебя и на твои чувства. Если вдруг тебе неповезёт и твоя избранница окажется не особо разборчивой в связях - тебе будет невероятно тяжело это пережить, но помни что, для тебя главное это учёба. Ты даже не представляешь себе, насколько, эти твои отношения ничтожны по сравнению с запоротой учебой.

Не смей ходить в грязной обуви. Это невероятно раздражает всех вокруг. Ты можешь запороть любое важное дело придя просто в немного грязных башмаках.

Совсем скоро у тебя начнётся половая жизнь, тогда тебе будет казаться, что это невероятно, труднодоступный "ресурс" и будешь пытаться заполучить его любой ценой, особенно по синему движению. К чему я это. ах да. Не смей, мудак. Не смей покупать дешевые презервативы, типа "Гураское копьё" или "Полночь в Бирюлёво". Они могут подкинуть тебе столько проблем, сколько тебе ща вообще не надо.

совсем скоро тебе нужно будет сдавать на права, к этому ещё рано готовиться но имей ввиду, готовься сразу сдавать "В, С" категории. По началу ты канешн не будешь ездить на грузовиках, но поверь, в жизни может возникнуть такая ситуация, когда в твоей семье не окажется денег, совсем. И вот тогда ты легко сможешь пойти подработать водителем (если конечно это не станет твоим выбором с самого начала). А водитель с кат С получает гораздо больше чем водитель с кат. В.

армия, пацан. Она почти неизбежна. Если у тебя не выйдет поступить в хороший ВУЗ ( а в плохой лучше и не поступай, не трать своё время, никто и никогда не посмотрит на эту корочку т. к. она не имеет цены вообще, цену имеет только авторитет ВУЗа и опыт работы)- то не ссы идти в армейку. Самое главное что она даёт, это друзей на всю жизнь. Там ты поймёшь что такое ответственность, поймёшь как заставить человека делать то, что он как бэ не фонтан и хочет делать.

драки, пацан. Если ты хоть иногда будешь отстаивать своё мнение тебе придётся драться. Те кто говорят что любой конфликт можно перетереть обычными качелями, никогда не видел как молниеносно иногда словесная перепалка выливается в удар по морде. Буквально 10 секунд, один взгляд.

Нет, я не буду тебе советовать бить первым и смотреть кино с нинзя нах. всё что тебе нужно, это перестать боятся получить по морде. Ты не должен боятся начать бой. В большинстве случаев, все тёрки это блеф и тебя будут брать на понт очень часто. Если ты не будешь боться, твой оппонент увидит это и скорее всего спасует первым. И чем раньше ты это поймешь тем меньше люди будут тобой пользоваться в дальнейшем. Пойми - в самой драке нет ничего страшного, а порой это даже весело. Страшно только первые пару секунд.

учи русский язык. Учти, нет большего позора чем не умение писать и выражаться на родном языке. Больше читай. Не нравятся огромные романы по 1.5 кг. Читай новости в интернете, журналы, бесплатные газеты в метро. Учись получать информацию не из видео и картинок а из текста. Нет проще способа стать грамотным, чем простое чтение.

учись делать все своими руками. Сломался кран на кухне? Не жди когда батя его починит или мать вызовет сантехника.

Предложи сделать его сам. Почитай в нете, что как, что ключ нужен на 8-10 что бы свистульки открутить, что нужна нить специальная для герметизации, что воду желательно перекрыть и в перед. Пойми, сейчас мужик мельчает, делает педикюр, знает телефон службы "муж на час" и бреет спину. Но помни - бабы любят не таких. Если твоя женщина когда нибудь попросит тебя поменять розетку, собрать и установить полностью новую кухню и т. д. ты бл*ть права не имеешь сказать: "я не умею", даже если ты реально нихрена в этом не волокёшь. Учить делать что то новое постоянно. На любую вещь, будь то автомобиль, стиралка или оригами дочери смотри, и говори себе: "эту вещь сделал человек, неужели я тупее него и не смогу с ней разобраться?" Начинай набор с детства, и тогда к зрелым годам тебе будет не стыдно наслаждаться ароматом плавящейся канифоли когда ты будешь ремонтировать утюг.

У тебя скоро пора определяться с выбором профессии. Тут пацан нет рецепта и многие за жизнь делают по 2-3 карьеры. Единственное чтобы я тебе посоветовал - не гнаться за деньгами в краткосрочной перспективе. Постарайся овладеть профессией а не заработать денег. Это грубейшая ошибка которую совершают очень многие.

Выбирая между деньгами и властью ( пусть даже она маячит на горизонте лет через 10) выбирай власть. Она гораздо более стабильна.

Но если ты вдруг решишь не развиваться в профессии а отправишься на вольные поля, в бизнес: никогда ни кому не доверяй. Ни партнерам, ни советам "бывалых". Как мне показал опыт, охотнее всех советы раздают неудачники. Те кто реально владеет информацией и слова не проронят просто так.

И запомни простое правило. Нет такого слова не могу, в твоём словаре, есть лишь не хочу.

уважай своих родителей.

Я понимаю что отец к тебе слишком строг а мать постоянно что то требует.

Но у тебя в жизни вряд ли еще появятся люди которое готовы отдать за тебя жизнь. Пойми, что они тебе жопу вытирали до 4 лет. Мать, когда у тебя температура 36.9 уже начинала впадать в панику, о тебе пи*дюке заботились и оберегали 25 часов сутки, не спали ночами. Когда ты говоришь матери что ты им ничем не обязан и сам знаешь как и что - запомни - ты ей всем обязан. Я не говорю что нужно выполнять каждую прихоть родителей в момент когда у тебя уже сформировалось своё видение, но игнорировать их не смей. Им очень больно и неприятно когда ты их просишь отстать и не лезть в твою жизнь. Для них ты всегда будешь крошечным зассанным чудом. Ты все это поймёшь, когда станешь отцом, но бывает так, что уже поздно.

style="display:inline-block;width:300px;height:250px"
data-ad-client="ca-pub-6667286237319125"
data-ad-slot="5736897066">

Если тебе выплатили меньше по страховке автомобиля что делать

Что делать, если страховая не выплачивает (мало заплатила)

Нередко после случившейся автомобильной аварии страховая компания - что совершенно неожиданно для вас - отказывается признавать страховой случай или занижает выплату страхового возмещения. Как же поступать в подобных ситуациях?

Если вы получили отказ — нужно понять, насколько обоснованы его причины. Существует ряд условий, исключающих наступление страхового случая. Так, например, страховая компания имеет законное право не выплачивать материальную компенсацию, если вред транспортному средству был нанесен умышленно самим водителем.

Бывает так, что отказ основывается на причине, указанной в страховке, но не соответствующей существующему законодательству, либо страховщики намеренно идут на обман, рассчитывая на вашу юридическую неосведомленность.

Поэтому, если вы не уверены, что причина отказа законна, обратитесь к квалифицированному специалисту, обладающему опытом в решении подобных вопросов.

В случае необоснованного отказа страховой компании в выплате взыскать с нее деньги можно через суд.

Но, перед тем как приступить к судебному разбирательству, нужно оповестить страховщика о серьезности своих намерений. Возможно, они пойдут на попятную, и вам не придется тратить свои силы, деньги и время, доказывая правоту.

Для этого составьте заявление в страховую компанию с просьбой о письменном подтверждении того, что вы своевременно и в полном объеме предоставили ей необходимые для принятия решения об осуществлении страховой выплаты документы.

Напишите претензию страховщику и вручите ее лично сотруднику компании или начальнику с просьбой подписать копию или отправьте почтовое уведомление.

Что касается занижения страховых выплат, то, чтобы доказать реальную стоимость полученного ущерба, нужно произвести независимую оценку. Помните, что независимая автоэкспертиза — это, в большинстве случаев, первый шаг на пути к судебному разбирательству, и сопровождающие ее действия должны иметь документальное подтверждение.

Поэтому, если во время проведения оценки представитель страховой компании отсутствовал, вы должны будете предъявить на суде отправленное вами уведомление страховщику об осмотре.

Важно также не начинать ремонт автомобиля до выплаты полной компенсации по страховке. Ну а если машина уже восстановлена, то возмещения нужно требовать на основании акта о страховом случае и фактических затрат на ремонт.

Что делать если страховая не платит? - Страховий ринок

Форумы на FINANCE. UA - Финансовое коммьюнити №1 Украины. Мы знаем о финансах все

Что делать если страховая не платит?

П'ят 05 лис, 2010 08:35

Думаю сойдет за рекламу.

Делал сайт, там есть такая статья:

Как "выбить" деньги из страховой компании по автострахованию

К сожалению, мировой финансовый кризис значительно отразился на украинском страховом рынке. Некоторые страховщики даже вынуждены были покинуть рынок (чего только стоил карманам клиентов уход «Страховых традиций», «Галактики», «Векселя»), а оставшиеся «на плаву» страховые компании взялись за тотальную экономию. Экономят страховые компании в большинстве случаев, к сожалению, на выплатах клиентам. Компании безосновательно отказывают в страховых выплатах, недоплачивают (минимизируя расходы), или вовсе игнорируют поданные клиентом документы на выплату. Как заставить работать страховой механизм? Как выбить деньги из страховщиков? Советуем придерживаться следующих советов для того, чтоб получить выплату по автострахованию:

1. Своевременно сообщите о ДТП (страховом событии) в страховую компанию. При этом, даже если с места аварии вы уже позвонили в страховую компанию и сообщили о случившемся ДТП, обязательно сделайте письменное уведомление (лично явившись в офис страховой компании, направив по почте письмом или даже телеграммой, электронное письмо не в счет!). Отдавая заявление лично – не забудьте его зарегистрировать в страховой компании (обязательно запишите входящий номер или попросите сделать копию с входящим номером, узнайте фамилию, имя и должность сотрудника, который принял уведомление). Срок, в который вы должны сообщить в страховую компанию указан в договоре страхования, и, как правило, не более 2-3 рабочих дней.

2. Подайте все необходимые документы в страховую компанию, при этом не забывайте делать себе копии с отметками о принятии сотрудниками страховой компании (чтобы четко контролировать соблюдение сроков). А, если офис страховой компании находится в другом городе, и вы направляете документы по почте, то лучший способ отправить документы не только письмом с уведомлением о получении, но еще и с описью вложения (перечислить все, что отправляется). Перечень всех документов, которые необходимо подать в страховую компанию по КАСКО предусмотрен в заключенном договоре страхования, и, как правило, не особо отличается от следующего:

- письменное уведомление о наступлении страхового события (подается в указанный в договоре страхования срок);

- первичная справка ГАИ (выдается на месте ДТП инспектором ГАИ, в ней указывается перечень полученных повреждений);

- пояснения водителя об обстоятельствах ДТП, информация о других участниках ДТП (ФИО, адрес проживания, марка/модель/номерной знак автомобиля, контактный телефон и номер полиса ОСАГО);

- копия договора страхования;

- копия паспорта страхователя, копия справки о присвоении идентификационного номера;

- копия свидетельства о регистрации транспортного средства (техпаспорт);

- копия водительского удостоверения (водителя, который в момент ДТП был за рулем);

- счет СТО или отчет об оценке автомобиля (если имеется);

- расширенная справка ГАИ (справка ф.№2);

- заявление о выплате страхового возмещения с указанием способа (наличный или безналичный) и реквизитов получателя (лично или на счет СТО);

- письмо банка с указанием способа выплаты страхового возмещения (если автомобиль находится в кредите и банк – выгодоприобретатель).

3. Не давайте спуску менеджерам страховой компании! Когда вы подали все документы, и записали координаты менеджера страховой компании, который занимается оформлением вашей выплаты, не оставляйте все на самотек, контролируйте процесс оформления дела. Возможно, это не совсем хорошо, быть назойливым, но с менеджерами страховой компании по-другому нельзя. Это уже опыт работы с многими страховыми компаниями. Звоните, интересуйтесь, спрашивайте конкретные сроки выплаты, но не забывайте, что срок, в течение которого должна быть выплата указан в договоре, и начинает исчисляться со следующего дня, когда вы подали последний, предусмотренный договором документ. Выплата по ОСАГО («автогражданке») производится в течение 30 календарных дней после получения всех документов. Любой менеджер, который устанет от назойливости, постарается поскорее избавить от такого надоедливого клиента и поскорее отдаст ваше дело на выплату.

4. Напишите письменный запрос в страховую компанию с просьбой подтвердить, все ли документы, предусмотренные договором страхования, вами поданы (а если не все, попросите уточнить, что еще необходимо). И страховая компания никуда не денется, письменно подтвердив или указав, чего не достает.

5. Запишитесь на прием к руководителю страховой компании, если в положенный срок вам так ничего и не выплатили. Проверено – работает, в особенности, если компания небольшая и есть возможность пообщаться с первыми лицами.

6. Направьте письменную претензию в страховую компанию, и снова не забудьте сделать опись вложения, отправив претензию ценным письмом. В претензии вы должны указать, что свои обязательства по внесению страхового платежа вы выполнили, а страховая компания бездействует и не выплачивает полагающееся страховое возмещение, чем нарушает условия договора, правил страхования и страховое законодательство. Сошлитесь на то, что намерены жаловаться в Госфинуслуг (контролирующий орган страховых компаний), Моторное (транспортное) страховое бюро (если невыплата по ОСАГО) с привлечением СМИ и в последствии обратитесь в суд. Дайте срок страховой компании разобраться в ситуации (например, сошлитесь на ст.530 Гражданского кодекса Украины и потребуйте выплаты в 7-дневный срок). В случае игнорирования вашего обращения страховой компанией, смело переходите к следующим способам.

7. Жалуйтесь во все возможные органы! Напишите жалобу в Государственную комиссию по регулированию рынков финансовых услуг (Госфинуслуг), укажите все обстоятельства, предоставьте документы, которые у вас есть. Учитывая то, что это орган, который выдает лицензии страховым компаниям, то страховщики Комиссию побаиваются, и крайне редко спорят с ее решениями. Но, не рассчитывайте на быстрый результат, Комиссия перегружена подобными жалобами и вряд ли сможет прийти с проверкой в страховую компанию в течение 15 дней. Но, в любом случае, вам будет оправлен ответ, если нарушения страховой компании будут выявлены.

С жалобой в МТСБУ (Моторное (транспортное) страховое бюро Украины) обращаться можно, если вам не выплачивают возмещение по ОСАГО. Кроме того, можно направить жалобу в общество защиты прав потребителей (страхователь тоже потребитель!) и потребовать осуществить проверку. Особенно действенно, если все эти органы пожалуют с проверкой к страховщику в один и тот же период!

8. Привлекайте к проблеме невыплаты общественность, оставляя правдивые сообщения в форумах и на сайтах со страховой тематикой. Менеджеры страховых компаний тоже их читают! И, к тому же, убережете других клиентов не обратиться в компанию с такой репутацией.

9. Обращайтесь в суд, если ни один из предыдущих советов не помог получить выплату. Это наиболее сложная и длительная стадия, и без соответствующей поддержки юриста, специализирующегося на страховых спорах (страхового адвоката) не обойтись. Но, расходы на юриста (адвоката), возможные экспертизы и судебные издержки окупятся и компенсируются страховой компанией, если юрист будет компетентным, выиграет суд и накажет страховую компанию пеней, неустойкой, процентами инфляции, взыщет упущенную выгоду и моральный ущерб. Конечно, если сумма страховой выплаты незначительная, то можно попытаться самостоятельно обратиться в суд, но не стоит забывать, что страховая компания (если очень заинтересована в решении вопроса в свою пользу) обладает гораздо большими финансовыми возможностями, опытом и помощью специалистов, нежели клиент. Поэтому, начиная судебное разбирательство нужно трезво оценивать свои возможности и целесообразность самостоятельного участия в решении проблемы, чтоб не потерять время и не понести расходы.

Если вы запутались, или вам сложно самостоятельно преодолеть изворотливых сотрудников страховой компании, на любой стадии общения со страховой компанией обращайтесь к страховому адвокату, который знает, как защитить ваши права и поможет получить выплату, в наиболее возможный короткий срок.

Что делать если страховая компания выплатила мало денег

1. Поставить в известность страховую компанию о вашем несогласии с его расчетами


2. Попросить страховую компанию провести повторную независимою экспертизу, приготовьтесь к тому, что вам откажут. Поэтому независимого эксперта, скорее всего, придется нанимать и оплачивать самому.


3. После оценки ущерба, потребовать у страховой компании недоплаченной суммы.

Конечно, и в этом случае клиент получит отказ от страховщика, потому что если страховая компания выплатила мало денег, то это не просто ошибка, которую они спешат исправить. Это элементарная игра в свою выгодную сторону с надеждой и уверенностью в своей безнаказанности. Ведь не каждый клиент пойдет в суд против страховой компании и ее армии юристов. В нашем случае попробуем разобраться, как все же следует поступить.

Главное каждому пострадавшему клиенту от страховой компании, следует усвоить, что если вы решили пойти в суд против явного обмана, то следует иметь на руках все документы и быть готовым к любому развороту событий.

Например, когда клиент получает полный расчет и подписывает « Акт о выплате страхового возмещения», говорит о том, что он соглашается с размером выплаты, не вникая в суть и не проверив все как следует. Потому что в случае если пострадавшая сторона собирается в суд против своего страховщика, он должен приготовить веские аргументы по каким причинам клиент согласился и подписал акт. Эти вопросы обязательно будут подняты на суде, и страховщик непременно станет апеллировать к этому документу. Поэтому будьте бдительны при подписании документов.

Идем дальше. Жаловаться в органы надзора на размер выплаты ни имеет смысла, никому это не интересно. Значит, остается только суд. В суд нужно подавать следующие документы:

1. Заявление, о том, что СК мало выплатила по договору и просьба о взыскании недоплаченной суммы.


2. Копии документов о ДТП.


3. Доказательства о размере ущерба от ДТП, т. е это отчет о независимой экспертизе.


4. Страховой акт


5. Копия выплатного дела из страховой компании

Если независимую экспертизу оплачивал клиент, то и в этом случае суд должен обязать страховую компанию возместить расходы на экспертизу, не считая недоплаченной суммы.

Что делать, если вам не платят по страховке?

19.08.2011

Преимущества работы с нами:

• Мы подберем оптимальные тарифы;


• Оформим необходимые документы;


• Быстро и грамотно урегулируем все спорные вопросы;

Куда обращаться и что делать в этом случае, читателям «Собеседника» рассказывает Михаил Порватов, начальник управления методологии страхования Российского союза автостраховщиков (РСА).

– Многие жалуются, что страховая компания тянет с выплатами по ОСАГО. Рецепт – только суд?

– Если СК не платит, прежде чем идти в суд, имеет смысл обратиться к нам в РСА. У нас есть механизмы воздействия на СК. В частности, мы направляем запросы по жалобам в страховую организацию, которая не платит. Как правило, этого бывает достаточно, чтобы урегулировать ситуацию. Если количество жалоб свидетельствует о том, что невыплаты для данной СК стали системой, мы направляем информацию в Федеральную службу страхового надзора (ФССН) – там могут принять меры вплоть до отзыва лицензии.

– А если человек обратился в суд, решение было в его пользу, а СК все равно не платит?

– В этом случае надо возбудить исполнительное производство, и если на счетах СК есть средства, приставы спишут их в вашу пользу.

– Если этих средств нет и лицензия приостановлена?

– В РСА надо обращаться в том случае, если лицензия отозвана. Тогда даже без решения суда мы выплачиваем компенсации из нашего фонда. За прошлый год, например, нами было выплачено 5 млрд рублей.

– Как быть, если насчитали смешную сумму по ущербу, которой не хватит даже на покраску дверной ручки?

– В этом случае надо заказать независимую экспертизу и обратиться в суд. К сожалению, пока единой методики оценки ущерба не существует. Решение этой проблемы – введение единых стандартов. Эта работа ведется, и в перспективе споров о размере выплат станет меньше.

– Камнем преткновения по суммам выплат по ОСАГО обычно становится степень износа деталей. Можно ли ожидать каких-то изменений в этом вопросе?

– Боюсь, что нет. Недавно появился приказ Минтранса от 25.01.2011 №20, где 102 позиции деталей автомобиля признаны не имеющими износа (то есть расчеты по возмещению этих деталей производятся из их 100-процентной стоимости). Но это все внутренние узлы. А автомобилисты чаще всего «воюют» за крылья, капоты, бамперы…

Стопроцентную стоимость закрепили за теми деталями, которые влияют на безопасность – тормозная система, рулевые тяги и так далее. А крыло или капот на ее безопасность не влияют.

sobesednik. ru

Смотрите также:

• Страхование дачи
  

Cтраховой ОСАГО 2010

Калькулятор каско

Полис КАСКО со скидкой - c доставкой по Москве

style="display:inline-block;width:300px;height:250px"
data-ad-client="ca-pub-6667286237319125"
data-ad-slot="5736897066">

Если сын врет что делать

Поиск по сайту

Что делать если у меня похожий, но другой вопрос?

Если вы не нашли нужной информации среди ответов на этот вопрос или же ваша проблема немного отличается от представленной, попробуйте задать дополнительный вопрос врачу на этой же странице, если он будет по теме основного вопроса. Вы также можете задать новый вопрос и через некоторое время наши врачи на него ответят. Это бесплатно. Также можете поискать нужную информацию в похожих вопросах на этой странице или через страницу поиска по сайту. Мы будем очень благодарны если вы порекомендуете нас своим друзьям в социальных сетях .

Медпортал 03online. com осуществляет медконсультации в режиме переписки с врачами на сайте. Здесь вы получаете ответы от реальных практикующих специалистов в своей области. В настоящий момент на сайте можно получить консультацию аллерголога. венеролога. гастроэнтеролога. гематолога. генетика. гинеколога. гомеопата. дерматолога. детского хирурга. диетолога. иммунолога. инфекциониста. кардиолога. косметолога. логопеда. лора. маммолога. медицинского юриста. нарколога. невропатолога. нефролога. ортопеда-травматолога. офтальмолога. педиатра. пластического хирурга. проктолога. психиатра. психолога. пульмонолога. сексолога-андролога. стоматолога. уролога. фитотерапевта. хирурга. эндокринолога .

Ребенок врет. Что делать?

У меня сын-подросток. Ему исполнилось 14 лет. И вот он – переходный возраст, вот они – проблемы. Я даже не представляла, насколько мне будет трудно. А тут сын еще и врать начал.

Я уже не знаю, как мне быть и что делать. Одна надежда на вас – может подскажете, как отучить ребенка врать?

Желание угодить поможет выпросить

Недавно я разговорилась со своей мамой по телефону. Она сказала, что они планируют подарить внуку на Новый год коньки. Подарок не из дешевых. И я ведь знаю, что у них пенсия маленькая, и значительная ее часть уходит папе на лекарства.

Мама мне с таким упреком заявляет, что я не в курсе, что сыну срочно нужны коньки, потому что он записался на фигурное катание, о котором они с дедом с детства мечтали.

Да не записывался он никуда! И коньки ему нужны, чтобы с ребятами во дворе гонять в хоккей весь день напролет после школы. А еще из-за этого он уроки забросил. Но бабуля и слышать не хочет, что ее внук просто воспользовался их желанием, чтобы выпросить себе новые коньки.

Избежать наказания проще простого – надо соврать

Приходит сын со школы, я спрашиваю, что ему задали – называет несколько задач, которые он якобы выполнил в классе со всеми вместе. Из устных предметов – прочитать по 2 странички.

Проходит время, я интересуюсь, прочитал ли он. Отвечает, что прочитал, а пересказывать отказывается, говорит, что не задавали пересказ, а только чтение. И ведь не возразишь!

А еще сколько раз он мне говорил, что идет готовиться к контрольной работе или писать реферат к одноклассникам, а сам гулял с ними во дворе или ходил в кино!

Причем, я всегда даю возможность сыну заниматься тем, чем ему нравится. У него в распорядке дня есть несколько часов свободного времени.

Но ему этого мало, поэтому он врет, что ничего не задано или что надо идти и готовить с кем-то реферат на двоих, когда ему просто хочется погулять.

Спасение друзей или ложь во благо

Думаю, что это самая распространенная ложь. Мой сын готов поддержать друга, одноклассника, кого угодно. И это только потому, что он искренне считает, что нельзя выдавать друзей. Даже если этой ложью он вредит и себе, и ему – он все равно врет ради друга.

Я уже пробовала с ним говорить и по-дружески, и по-родительски – ничего не помогает. Он мне обещает, что постарается больше не врать и снова врет. Я уже не знаю, что мне делать.

Однажды я даже попробовала вести себя аналогично — соврала сыну. Знаю, что это некрасиво, но думала, что он почувствует себя на моем месте и больше так поступать не будет. Сыну было обидно, но ситуация не изменилась.

Подскажите, дорогие читательницы, а что делали вы? Как мне отучить сына от вранья?

Что делать, если сын постоянно врет?

Сегодня на вопросы читателей отвечает Андрей Рассохин, практикующий психолог. А темой сегодняшнего обсуждения является… ложь. Конечно, мы не будем обсуждать «как лгать». Мы говорим о том, как распознать ложь и то, как от нее избавиться.

Моему сыну скоро 22 года. Но он постоянно врет. Обо всем и всегда! Причем иногда придумывает невероятные истории. Иногда мне кажется, что он живет в другом, выдуманном мире. Как мне быть с сыном? Мария Павловна Ромина, г. Чернигов

Андрей Евгеньевич: Врать — это значит выдавать желаемое за действительное. Это говорит о том, что реальность вашего сына не настолько прекрасна, если он с помощью своей фантазии приукрашает факты. Может быть и так: он пытается оправдать ожидания родителей, думая, что лучше благая ложь, чем горькая правда. Возможно, разобравшись, что происходит, вы обнаружите у сына способности к серьезному сочинительству и получите отличного сценариста современных киносериалов и он способен будет снять сериал не хуже чем «Американская семейка» (смотреть тут ). Попробуйте предложить ему писать рассказы. Возможно, вы будете первооткрывателем современного Жюля Верна, ведь он тоже жил в другом мире — мире фантазий.

Другие ответы психологов на вопросы читателей Вы можете найти в рубрике Советы психолога .

P. S. Как вычислить обманщика?

Изучив психологию жестов, можно не только лучше понять собеседника, но и читать «между строк». Даже если ваш визави ничего или почти ничего не сказал, то по движениям можно угадать его настроение и нарисовать психологический портрет. Психология жестов основана на том, что ни один человек не может на все сто процентов контролировать свои движения. И даже если, желая вас обмануть, человек специально старается не выдать себя жестами – ему это вряд ли удасться. Присмотритесь внимательнее: если визави часто моргает, трогает себя за уши, у него появилась испарина на лбу, румянец на щеках, будьте уверены — перед вами обманщик.

сын врет. что делать?

А у меня дочка такая( Послушаю советы.

Начать врать ему. Пара профилактических дней и объяснение. что мама тоже так умеет и будет так делать если ты решил общаться в таком виде и все проходит. Не сразу конечно, но большая часть вранья испаряется.

Сейчас спросила: зачем надо мыть руки?

Сын: что бы микробы не попали внутрь.

А почему тогда не моешь руки?

Говорила, практически слово в слово. Он начинает радостно хвастаться, да он не боится, и когда ему делали в больнице сосем не плакал, он такой смелый, сильный и большой.

Автор, прям моего сына описали. слово в слово! Единственное, руки с мылом моет. Все остальное. 8 лет. "Сколько получил?" "Две пятерки". Приходим домой, смотрю дневник. Тройка еще есть. "А я забыл!". Хотя никогда не ругаю за оценки.

"Уроки сделал все?" "Да" "А почему по русскому второе упражнение не сделал?" "не заметил".

И это постоянно. Врать самой, как внизу советуют, не получается. Я не могу просто врать )))) сколько раз пыталась. Все понимает, плачет, кается, через 5 минут все заново.

Так что тоже почитаю советы )))

Ой, а книги одно время как читал. Вслух не люблю, не буду. Я про себя. Минут через 20 заканчивал и в койку. Так с неделю было. Пока я случайно не спросила о чем речь в этой главе была? оказывается, во всей странице он абзац читал всего.

style="display:inline-block;width:300px;height:250px"
data-ad-client="ca-pub-6667286237319125"
data-ad-slot="5736897066">

Если срок у антивирусника закончился что делать

что делать если заканчивается срок на лицензию антивируса касперского

Покупать или где-то закачивать.

новый ставить!

купить продление касперского. я как раз сегодня купила. и довольна!

покупай новую.

удалить все что с ним связано и установить новую пробную

Купить продление лиценззи, которое стоит дешевле самой лицензии. Ну или не продливать. только антивирус у вас перестанет обновляться.

Нужно покупать новую лицензию или скачать триал ресет каждый месяц сбрасывать и новый пробник брать

купить продление, для этого вам надо взять конверт с лизензионным ключом и пойти в любой магазин который продает лицензионное П. О. и приобрести продление, если стоит пробная версия, которая работает 30 дней то тогда надо покупать продукт полностью

Обновление лицензии для антивируса Касперского

Для того, чтобы антивирус обеспечивал высокий уровень защиты вашего компьютера от различного вида вирусов и вредоносных программ, требуется регулярное обновление антивирусных баз и использования новых версий программного обеспечения.

Основные понятия:

Лицензия на антивирус Касперского - это право на использование программы и связанных с ней дополнительных услуг, предусмотренных Лабораторией Касперського или ее партнерами.

Срок действия лицензии – это период, во время которого программа полностью функционирует, и Вам предоставляются дополнительные услуги:

• Техническая поддержка;


• обновления баз и модулей программы.

Коммерческая лицензия – это платная лицензия с ограниченным сроком действия (например, один год), предоставляемой при покупке антивирусной защиты от Лаборатории Касперського.

Одна лицензия может распространяться на несколько компьютеров. Во время действия коммерческой лицензии доступны все функции программы и дополнительные услуги (поддержка, обновление баз и модулей программы).

После окончания срока действия коммерческой лицензии программа антивирус Kaspersky 2012 продолжает выполнять все свои функции, однако обновление антивирусных баз не производится. Вы, как и раньше, можете проводить антивирусную проверку компьютера и использовать компоненты защиты, но только на основе антивирусных баз, актуальных дате окончания срока действия лицензии.

Если срок действия Вашей лицензии заканчивается, тогда Вам нужно активировать антивирус новым кодом активации, полученным при продлении лицензии. Оптимальное время обновления лицензии - не ранее, чем за 10-14 дней до окончания срока действия текущей лицензии. Если срок действия лицензии Вашего продукта закончился, вы не сможете получать необходимые обновления антивирусных баз и программного обеспечения полностью защитить свой компьютер. Приобретая обновления для антивируса Касперского, Вы делаете выбор в пользу надежной защиты и оказания своевременной помощи Вашему компьютеру, благодаря постоянному контролю над всеми возможными источниками проникновения, среди которых чаще всего оказываются: внешние носители информации, Интернет и электронная почта.

О процедуре обновления лицензии.

Если на компьютере установлен Kaspersky 2011, то Вам нужно сначала обновиться до 2012 версии. Для этого необходимо выполнить следующие действия:

• Загрузите дистрибутив программы себе на компьютер. Для этого Вам нужно зайти на официальный сайт Лаборатории Касперського http://www. kaspersky. ru/. выбрать меню Загрузити, а затем перейти в левом углу на подменю Дистрибутивы продуктив и загрузить необходимую версию программы.


• Удалите текущую (устаревшее) версию антивируса. Чтобы избежать некорректного удаления продукта выйдите из программы. Для этого в правом нижнем углу экрана нажмите правой кнопкой мыши на значок Касперского и в контекстном меню выберите пункт Выход. Затем, зайдите в меню ПУСК, перейдите в Панель управлиння, выберите УСТАНОВКА И УДАЛЕНИЕ ПРОГРАМ и удалите старую версию антивируса 2011, при этом не забудьте сохранить настройки программы. Если информация об активации сохранена, оставшийся срок лицензии автоматически добавляется после установки новой версии.


• Запустите инсталляцию новой версии Касперского 2012, пройдите все пункты, следуя инструкциям «Майстра установки» и через несколько минут антивирус будет установлен на Ваш персональный компьютер.


• Перезагрузите компьютер.


• Включите антивирус.

Процедура активации скретч-карты.

• Проверьте доступ к сети Интернет компьютера, лицензия которого нужно восстановить.


• Установите последнюю версию антивируса. http://www. kaspersky. ru/productupdates (смот. предыдущее меню).


• Удалите защитный слой. под которым находится код активации.
  

Код активации – это последовательность латинских букв и цифр, разделенных дефисами на четыре блока по пять символов, например: AA111-AA111-AA111-AA111. Код активации - это код, который предоставляется Вам при покупке коммерческой лицензии. Этот код необходим при активации программы.

Откройте главное меню программы Антивирус Касперського, для этого дважды щелкните по иконке программы в системном лотке (трее). Нажмите на ссылку Лицензия, далее перейдите в окно Управлиння лицензиями, выберите опцию ввести код активации.

Откройте Майстер активации раздел Активировать коммерческую версию, и там введите полученный код активации. Нажмите ОК, перезапустите программу. Будьте внимательны, код активации необходимо вводить только латинскими символами.

В окне управления лицензиями отображается информация о новой лицензии.

Заказать лицензию Kaspersky и узнать актуальную цену можно у менеджеров компании "Уни-Сервис" по тел. (032) 247-83-82, 0676756145

Как продлить лицензию антивируса Касперского

Каждый пользователь антивируса Касперского, как правило, раз в год начинает задумываться о продлении лицензии антивируса. Продлить (или купить) лицензию не составит никакого труда, однако, существуют некоторые нюансы, которые мы рассмотрим в этой статье.

Тот самый пользователь, покупая лицензионный антивирус, должен понимать, что не покупает полностью антивирус, а лишь приобретает право пользования программой на определенный период (обычно это 1 год).

Если в течение периода пользования программой выходят новые версии антивируса, пользователь безо всяких проблем сможет их получить. Более того, обновления антивируса настоятельно рекомендуется устанавливать, т. к. в них содержатся множественные улучшения, такие как новые алгоритмы поиска вирусов или новые антивирусные компоненты.

К примеру, если на вашем компьютере используется Kaspersky Internet Security 2013, и вам нужно обновиться до последней 2014 версии, вам необходимо

1. Скачать дистрибутив последней версии антивируса на официальном сайте Лаборатории Касперского.

2. Как только скачивание будет окончено, необходимо его запустить и следовать дальнейшим инструкциям установщика.

3. Установщик автоматически удалит старую версию Internet Security, установив новую версию. Срок действия новой версии будет соответствовать окончанию срока действия старой версии антивируса.

4. По окончании установки необходимо перезагрузить компьютер.

Если срок действия лицензии окончен, вам необходимо продлить лицензию вашего антивируса. Продлить лицензию можно несколькими способами: покупкой коробки с диском и кодом активации, покупкой скрэтч-карты (которая имеет только код активации) или приобретением лицензионного ключа на официальном сайте Лаборатории Касперского.

После того как вы купили ключ одним из выше перечисленных способов, вам необходимо проверить версию вашего антивируса. Для этого кликните правой кнопкой мыши по значку антивируса, который располагается справа на панели задач и выберите строку «О программе».

Если на вашем компьютере установлена старая версия антивируса, то лучше ее обновить до последней версии (процесс обновления описан выше).

Теперь осталось активировать купленную вами лицензию. Для этого откройте главное окно программы и нажмите на кнопку «Лицензирование», которая располагается в правом нижнем углу окна.

Следующим вашим этапом будет выбор «Активировать программу».

Появится новое окно, в котором и необходимо ввести код активации.

На этом все, теперь вы можете еще 1 год быть спокойны за безопасность вашего компьютера.

А теперь нюансы.

• Начиная с антивируса версии 2010, разработчики Лаборатории Касперского убрали возможность продления лицензии путем обращения в службу технической поддержки Лаборатории Касперского. Другими словами, в новых версиях антивируса должно обязательно присутствовать подключение к сети .

• Начиная с версии антивируса 2012 года, разработчики ввели проверку на наличие действующей лицензии, при попытке обновления клиентом ключа. Если у пользователя отсутствует предыдущая лицензия, срок действия новой лицензии будет сокращен до 8 месяцев.

как пользоваться интернет банкингом беларусбанк видео

После окончании процесса регистрации смарт-карт абоненту автоматически предоставляется: доступ к просмотру «Базового» пакета каналов на весь срок эксплуатации приемного оборудования

Тема: Смарт-карты Род-Ника (Прочитано 48676 раз). А что нужно делать, если срок заканчивается? Сегодны утром ВДРУГ оказалось, что у меня закончился срок действия моей карты, ещё 03.11.2011.

Поступление

Образование Регистрация и прописка Выселение, расселение Аренда и найм жилья Купля-продажа квартиры Приватизация Дарственная (договор дарения) Обмен квартирами Пожизненное содержание (рента) Очередь на жилье Жилищный сертификат Жилищные субсидии Льготы и субсидии Молодая семья Многодетная семья Налоги и жилье Налоговый вычет Ипотека Многоквартирный дом Гараж Затопили Домовая книга Квартплата Коммунальные услуги Электросчетчик WiFi Наследство Земля Дачная амнистия Кадастровый паспорт Технический паспорт ЕГРП Скутер Маломерные суда Квадроцикл Водительское удостоверение Госномера на авто Растаможка авто Парковка ДТП Штрафы ГИБДД, лишение прав Эвакуация автомобиля (штрафстоянка) ПТС на авто Инспектор ДПС Угон автомобиля Обмен авто на авто КАСКО ОСАГО Покупка авто Продажа авто Техосмотр Регистрация автомобиля Аптечка Налог на автомобиль Утилизация автомобиля Такси Вынужденные переселенцы Беженцы РВП Вид на жительство Гражданство РФ Двойное гражданство Паспорт РФ Загранпаспорт Визы Врачи Квота на операцию Больничный лист Аборт Декретные Детское пособие Свидетельство о рождении СНИЛС ИНН Свидетельство о браке Молочная кухня Детский сад Бесплатное питание Брачный договор Родительские права (обязанности) Ювенальная юстиция Развод Алименты Отцовство Материнский капитал Опекунство Государственная служба Работа Разрешения (лицензии) на работу Характеристика с места работы Трудовой договор Зарплата Надбавки Отпуск Календарь Выходные и праздники Каникулы Авиа и жд билеты Мед страхование Инвалидность Рекомендательное письмо Резюме Автобиография Должностные инструкции (обязанности) Объяснительная записка Увольнение Биржа труда Пособие по безработице Пенсия Льготы пенсионерам Ветераны Страхование Банковские карты Социальная карта москвича Возврат товара Защита прав потребителей Кредиты и долги Оферта Договор Договор поручительства Накладная (ТОРГ-12, ТТН) Счет-фактура Акт Экономика Бизнес Электронные деньги ИП Перевозки Проверка Банкротство Справка о несудимости Мошенничество Военкомат Призыв в армию Военнослужащие Чернобыльцы Доноры Молодой специалист Разрешение (лицензия) на оружие Охота и рыбалка Правила поведения Подпись Расписка Письма Телеграммы Бандероли и посылки Доверенность Справки Отчет Дневник Пояснительные записки Заявления Исковые заявления Ходатайства Жалобы Суд Исковая давность Запреты и ограничения Алкоголь Судебные приставы Административные правонарушения и ответственность Подписка о невыезде Арест Уголовная ответственность Свидетельство о смерти Похороны Пособие на погребение Юристы и адвокаты Апелляционная жалоба Удостоверения Стипендия Характеристика Электронная почта Беременность Кассационная жалоба Лекарства Трудовая книжка Гарантийное письмо Cудмедэкспертиза Образование Ответственность (штрафы) Поступление Диплом Денежные переводы Брак (официальный и гражданский) Декларации Чеки Полиция Другое Мать Тайна Деньги Госпошлина Пособия Социальные сети Волонтеры Авторские права Ущерб Собственность Трудовой стаж Выслуга лет Льготная пенсия Снятие судимости ЗАГС Сделки Исполнительное производство Счетчик воды Персональные данные Телефон, интернет Санитарная книжка Ремонт Дееспособность Травма Торговля Домашние животные Семья Право собственности Налогообложение Деловая репутация Дисциплинарная ответственность Несовершеннолетние Административный процесс Лицензирование Административный надзор Права и обязанности Права ребенка Перепланировка Иностранцы Поручительство Банк Апостиль Миграционная карта Безвестно отсутствующий Присяжные Документы Пенсионное свидетельство Переселение Жилье Залог Строительство Усыновление Командировки Признание умершим Патент

При этом срок активации смарт-карт «Супер Старт Экстра» и «Супер Старт Сибирь Экстра» установлен до 31.12.2014 года.

Новости по тематике Предложено расширить перечень оснований для медицинского освидетельствования водителя на предмет опьянения Медицинскую справку предложено исключить из перечня документов для замены водительского удостоверения Записаться на водительскую медкомиссию в Москве теперь можно в онлайн-режиме

Когда автомобилист понимает, что истёк срок действия водительского удостоверения, он должен незамедлительно принять меры, направленные на получение нового удостоверения, подтверждающего его право на управление транспортным средством. Узнать о точном сроке окончания действия прав можно в соответствующей графе водительского удостоверения, которая содержит точно указанную дату. Закончился срок водительского удостоверения: что делать?

Права, утратившие свою юридическую силу в связи с истечением срока действия документа, подлежат обязательной замене.

Административная ответственность, предусмотренная в ч. 1 ст. 12.7 КоАП РФ, наступает только в случае, если гражданин, имеющий недействительное водительское удостоверение, управляет транспортом.

Штраф за описанное правонарушение составляет от 5 000 до 15 000 рублей. Также автомобиль будет оправлен сотрудниками дорожной инспекции на штрафную автостоянку, пока водитель, получивший новые права, не заберет ее. Где менять права?

Замена водительского удостоверения осуществляется только органами ГИБДД. По общему правилу, выдачей удостоверения занимается отделение инспекции, расположенное в том субъекте РФ, где лицо, заявившее о необходимости смены прав, зарегистрировано по месту жительства или по месту пребывания.

Срок действия карты Триколор ТВ истёк. Как узнать № ресивера? Где он указан?27 декабря 2009

Исключением из общего правила является ситуация, когда заявитель прописан на территории одного субъекта, а фактически проживает в другом субъекте РФ. В таком случае лицо имеет право заменить недействующее удостоверение в регионе фактического проживания или на территории, где прописано лицо.

Также возможна замена прав по месту фактического проживания лица, которая происходит при условии, что оно не имеет постоянной или временной регистрации ни в одном из российских регионов. Подобные лица могут обращаться в любое отделение ГИБДД РФ. Выдача новых прав на управление автомобилем

Для того чтобы получить новое водительское удостоверение взамен документу, законный срок действия которого истек, лицо должно пройти медицинскую комиссию и предоставить в орган ГИБДД определенный пакет документов. 1. Прохождение медицинской комиссии

В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 15 декабря 1999 г. N 1396, лица, желающие заменить права, должны предварительно пройти медицинскую комиссию и получить справку, содержащую в себе заключения ряда специалистов.

Отправляясь в медицинское учреждение, водитель должен взять с собой:

водительские права;

фотографию;

военный билет, который требуется при прохождении освидетельствования военнообязанными лицами.

Указанный перечень документов будут необходим для оформления справки. Автомобилисту предстоит обращение к терапевту, отоларингологу, хирургу, окулисту, дерматовенерологу, невропатологу, психиатру и наркологу. Также необходимо пройти ЭКГ и флюорографию, сдать анализ крови и мочи. Куда обращаться за справкой?

Справку могут оформить только те учреждения, которые имеют лицензию на проведение медицинского освидетельствования водителей.

Помимо государственных учреждений здравоохранения, такими полномочиями обладает ряд частных клиник, которые оформили разрешительную документацию в соответствии с предписаниями законодательства.

Исключение составляет осмотр у специалистов в области психиатрии и наркологии. Освидетельствование психиатром и наркологом, как указано в ФЗ от 28 декабря 2013 г. №437-ФЗ, может происходить только в специализированных медицинских организациях государственной системы здравоохранения. Форма справки

Справка, выданная медицинским учреждением, обладает высокой степенью защиты от подделки. Бланк печатается на специальной бумаге с водяными знаками. Типовая форма документа утверждается приказом Министерства здравоохранения РФ.

Обязательными элементами медицинской справки являются:

Фотография лица, в отношении которого оформлен документ.

Информация о кандидате на получение справки.

Печать учреждения, выдавшего справку.

Подписи врачей – членов медицинской комиссии.

Подпись председателя комиссии.

Подписи и печати всех специалистов, которые были пройдены автомобилистом в рамках освидетельствования.

Особые отметки, касающиеся кандидата, например, разрешение осуществлять управление автомобилем в контактных линзах или очках.

Каждая выданная справка проходит обязательную регистрацию в соответствующем журнале медицинского учреждения. 2. Заявление в ГИБДД

После получения медицинской справки с подписями и печатями всех врачей автомобилист может отправиться в отделение дорожной инспекции. Среди бумаг, которые необходимо предъявить, отмечают:

Заявление стандартного образца, которое за отдельную плату может быть заполнено компетентным сотрудником регистрационной службы. Следует знать о том, что заявление о замене прав может быть подано лицом как после истечения установленного срока действия удостоверения, так и до истечения этого срока.

Старое водительское удостоверение или дубликат документа, в котором указан номер прав, выданных водителю первоначально.

Паспорт заявителя.

Документ о регистрации по месту жительства или пребывания.

Квитанция, подтверждающая уплату государственной пошлины.

Медицинская справка в оригинальном экземпляре, а также ее копия.

При замене прав от водителя не требуется прохождения повторного теоретического экзамена. Новые права, как правило, выдаются автомобилисту в день подачи заявления о замене водительского удостоверения. 3. Старое удостоверение

Многих водителей, проходящих процедуру замены прав, интересует вопрос о том, могут ли они получить обратно свое старое водительское удостоверение. Подобная возможность подтверждается нормами закона.

Так, установлено, что при наличии желания любой водитель может получить свои просроченные права после их аннулирования должностными лицами регистрационного органа. Международные и иностранные права, замененные на территории РФ, также выдаются их владельцам на основании новых водительских удостоверений. Замена прав, полученных за пределами РФ

Гражданин РФ, который получил водительское удостоверение на территории иностранного государства, имеет возможность заменить документ на территории России

Что делать, когда закончился срок действия кредитной карты? Обычно в договорах о предоставлении кредиток оговаривается, когда должен истечь срок действия кредитной карты, который также указывается на ней.

Закончился срок водительского удостоверения: что делать? Для того чтобы получить новое водительское удостоверение взамен документу, законный срок действия которого истек, лицо должно пройти медицинскую комиссию и

Небольшая заметка о том, что же делать до и после истечения срока действия кредитной карты. Если вы заметили, что срок действия вашей кредитной карты приближается к завершению

Что делать если заканчивается действие карты. Видя, что срок действия кредитки скоро истечет, держатель карты должен решить, что ему делать

Еще какие действия должны предпринять стороны, когда закончился срок действия кредитной карты? Обычно банки незадолго до того, как завершится очередной срок действия кредитной карты, высылают клиенту уведомление об этом.

style="display:inline-block;width:300px;height:250px"
data-ad-client="ca-pub-6667286237319125"
data-ad-slot="5736897066">

Если сменилось название структурного подразделения, что делать

переименование отдела - запись в трудовой

31.01.2012 10:06:15

01.02.2012 10:46:26

Posts: 592

Как оформить кадровые документы при смене наименования структурного подразделения (отдела) организации

Меняется наименование структурного подразделения (отдела) организации. Трудовые функции и наименования должностей работников подразделения не меняются. Какие записи делаются в трудовой книжке? Какие документы нужно составить? Требуется ли заключать дополнительное соглашение с сотрудниками этого отдела?

Согласно части второй ст. 57 ТК РФ такое условие, как место работы, является обязательным для включения в трудовой договор. Частью четвертой ст. 57 ТК РФ предусмотрено, что в трудовом договоре могут предусматриваться дополнительные условия, в том числе об уточнении места работы (с указанием структурного подразделения и его местонахождения) и (или) о рабочем месте.

Согласно ст. 72.1 ТК РФ постоянное или временное изменение трудовой функции работника и (или) структурного подразделения, в котором работает работник (если структурное подразделение было указано в трудовом договоре), при продолжении работы у того же работодателя, а также перевод на работу в другую местность вместе с работодателем является переводом на другую работу. Перевод допускается только с письменного согласия работника, за исключением случаев, предусмотренных частями второй и третьей ст. 72.2 ТК РФ.

В данном случае планируется изменить условие трудовых договоров о месте работы работников, которым является структурное подразделение, не являющееся обособленным. Изменение наименования подразделения, как следует из вопроса, не сопровождается изменением трудовой функции работников и наименований их должностей. В данной ситуации изменение структурного подразделения не происходит. Ведь сотрудники не переходят на работу в другое структурное подразделение. Поэтому говорить о переводе на другую работу в данном случае нельзя.

Напомним, что по общему правилу, установленному ст. 72 ТК РФ, условия трудового договора могут быть изменены лишь письменным соглашением сторон. Исключение из этого правила составляют только случаи, предусмотренные Трудовым кодексом РФ.

Одним из таких исключительных случаев является изменение условий трудового договора по инициативе работодателя в порядке, предусмотренном ст. 74 ТК РФ. В случае, когда по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда (изменения в технике и технологии производства, структурная реорганизация производства, другие причины), определенные сторонами условия трудового договора не могут быть сохранены, допускается их изменение по инициативе работодателя, за исключением изменения трудовой функции работника.

В случае спора суд обязательно будет проверять, можно ли было сохранить прежние условия трудового договора. Доказать суду необходимость изменения условий трудового договора вследствие изменений организационных или технологических условий труда должен работодатель (п. 21 постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 N 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации"). При отсутствии необходимых доказательств решение, как правило, принимается в пользу работника (смотрите, например, определение Рязанского областного суда от 22.07.2009 N 33-1214, постановление президиума Московского областного суда от 28.09.2005 N 532, решение Ржевского городского суда Тверской области от 31.05.2005 N 2-149).

Поскольку в порядке, предусмотренном ст. 74 ТК РФ, могут быть изменены любые условия трудового договора, за исключением трудовой функции, то допускается изменение и такого условия трудового договора, как место работы.

Следовательно, если изменение наименования структурного подразделения в рассматриваемом случае связано с изменением организационных или технологических условий труда, такое изменение не требует заключения с каждым работником соглашения к трудовому договору. О предстоящих изменениях определенных сторонами условий трудового договора о месте работы, а также о причинах, вызвавших необходимость таких изменений, работодатель обязан уведомить работника в письменной форме не позднее чем за два месяца, если иное не предусмотрено Трудовым кодексом РФ (часть вторая ст. 74 ТК РФ).

В то же время, если причины, связанные с изменением организационных или технологических условий труда, в данном случае отсутствуют, следует руководствоваться порядком, предусмотренным ст. 72 ТК РФ. Работодателю необходимо заключить дополнительное соглашение к трудовому договору с каждым работником, в котором следует зафиксировать новое название структурного подразделения.

Предупреждать работников за 2 месяца и ждать истечения эт��го срока в этом случае не надо.

При изменении наименования структурного подразделения необходимо приказом (распоряжением) руководителя организации или уполномоченного им на это лица внести изменения в штатное расписание, так как оно должно содержать перечень структурных подразделений организации (указания по применению и заполнению форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты, утвержденные постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 N 1). С новой редакцией штатного расписания работники должны быть ознакомлены под роспись (часть вторая ст. 22 ТК РФ).

Инструкция по заполнению трудовых книжек (утверждена постановлением Минтруда РФ от 10.10.2003 N 69, далее - Инструкция) указывает на то, что изменения и дополнения, внесенные в установленном порядке в штатное расписание организации, доводятся до сведения работников, после чего в их трудовые книжки на основании приказа (распоряжения) или иного решения работодателя вносятся соответствующие изменения и дополнения. Инструкция не предусматривает конкретной формулировки записи в трудовой книжке в связи с изменением наименования структурного подразделения.

На наш взгляд, форма и порядок внесения такой записи аналогичны форме и порядку внесения записи о переименовании организации (п. п. 3.1 и 3.2 Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной постановлением Минтруда России от 10.10.2003 N 69). Отдельной строкой в графе 3 раздела "Сведения о работе" трудовой книжки делается, например, такая запись: "Отдел N 1 с 01.03.2011 переименован в административно-хозяйственный отдел", а в графе 4 проставляется основание переименования - приказ работодателя об изменении штатного расписания, его дата и номер. Графы 1 и 2 остаются пустыми.

Ответ подготовил:

Эксперт службы Правового консалтинга ГАРАНТ

Ерин Павел

Контроль качества ответа:

Рецензент службы Правового консалтинга ГАРАНТ

Комарова Виктория

edited by Svetlana_KD on 23.10.2013

edited by Svetlana_KD on 24.10.2013

Смена адреса обособленного подразделения

• В условиях сложной экономической ситуации многие предприятия отказываются от дорогостоящей аренды в престижных офисных центрах и переезжают в другие помещения, в которых расходы по аренде значительно ниже.

Нередко фактическое место расположения предприятия является структурным подразделением, так как по юридическому адресу оно не располагается. В иных случаях предприятие расположено по нескольким адресам, зарегистрированным в разных территориальных налоговых инспекциях. Таким образом, при переезде осуществляется перемещение структурного подразделения. Юридически это означает создание обособленного подразделения, так как в российском законодательстве такого понятия, как смена адреса обособленного подразделения, не предусмотрено. Следовательно, предприятию придется снимать с учета в налоговой инспекции структурную единицу (если она, конечно, состояла на учете) и ставить ее на учет в другую налоговую инспекцию по новому месту нахождения.

В ст. 11 НК РФ представлено понятие "обособленное подразделение организации" – это любое территориально обособленное от нее подразделение, по месту нахождения которого оборудовано хотя бы одно стационарное рабочее место на срок более одного месяца.

Определения понятий "представительство" и "филиал" представлены в ГК РФ. Так, представительство – это обособленное подразделение организации, которое представляет и защищает ее интересы (п. 1 ст. 55 ГК РФ), филиал – это обособленное подразделение организации, которое осуществляет все или часть ее функций, в том числе функции представительства (п. 2 ст. 55 ГК РФ).

Для структурного подразделения, не являющегося филиалом, смена адреса будет выглядеть следующим образом: при смене адреса обособленного подразделения, не являющегося филиалом или представительством, необходимо издать приказ за подписью руководителя предприятия об изменении адреса обособленного подразделения. О смене адреса обособленного подразделения придется уведомить налоговые органы в течение месячного срока.

Предприятие снимается с учета по прежнему адресу и осуществляет постановку на учет в налоговой инспекции по новому месту нахождения при условии, что предприятие уже не состоит в этой налоговой инспекции по другому основанию.

Кроме того, необходимо направить сообщение в налоговую инспекцию по месту нахождения головного предприятия о закрытии обособленного подразделения по старому адресу и открытии по прежнему адресу.

Упрощена процедура постановки на учет, если прежний и новый адрес обособленного подразделения находятся в пределах территории, подведомственной одному и тому же налоговому органу, – в этом случае документы для снятия с учета и постановки на учет будут подаваться в одну налоговую инспекцию (письмо ФНС России от 2.05.07 г. N 09-2-04/1867@).

На сегодняшний день на законодательном уровне не решен вопрос о том, является ли обособленным подразделение, которое хотя и находится по отличному от предприятия адресу, но на территории, подконтрольной той же налоговой инспекции, что и само предприятие. Арбитражная практика в данном вопросе стоит на стороне налогоплательщиков – не признает такие подразделения предприятия обособленными. Предприятия, избегающие конфликтов с налоговыми органами, могут признать такое подразделение обособленным и поставить его на учет в той же налоговой инспекции.

Представляются в налоговые органы по прежнему и по новому адресу следующие документы.

По прежнему адресу обособленного подразделения:

Заявление о снятии с учета российской организации в налоговом органе по месту нахождения ее обособленного подразделения на территории Российской Федерации (форма N 1-4-Учет, утвержденная приказом ФНС России от 1.12.06 г. N САЭ-3-09/826@);

копия документа, подтверждающего прекращение деятельности данного обособленного подразделения (например, приказ о его закрытии).

По новому адресу обособленного подразделения, если теперь обособленное подразделение находится на территории муниципального образования, подведомственной налоговой инспекции, в которой предприятие не состоит на учете:

Заявление о постановке на учет российской организации в налоговом органе по месту нахождения ее обособленного подразделения на территории Российской Федерации (форма N 1-2-Учет);

копия Свидетельства о постановке на учет российской организации в налоговом органе по месту нахождения самого предприятия по месту его нахождения на территории Российской Федерации (форма N 1-1-Учет);

копии документов, подтверждающих создание обособленного подразделения. К ним могут относиться, в частности, копии приказа руководителя предприятия об изменении места нахождения обособленного подразделения, положение об обособленном подразделении.

В случае когда предприятие создает несколько обособленных подразделений в одном муниципальном образовании, но на территориях, подведомственных разным налоговым инспекциям, оно может встать на учет один раз в любую из этих инспекций по своему усмотрению (п. 4 ст. 83 НК РФ).

В соответствии со ст. 2 Федерального закона от 6.10.03 г. N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" (ред. от 7.05.09 г.) муниципальное образование – это городское или сельское поселение, муниципальный район, городской округ либо внутригородская территория города федерального значения.

Признаками муниципального образования являются наличие территории с четко установленными границами и осуществление местного самоуправления непосредственно населением (путем референдума, схода и т. д.) и (или) через выборные и иные органы местного самоуправления.

Если предприятие уже состоит на налоговом учете в инспекции, на подведомственную территорию которой переехало обособленное подразделение, то достаточно уведомить налоговые органы путем представления Сообщения о создании обособленного подразделения (форма N С-09-3, утвержденная приказом ФНС России от 21.04.09 г. N N ММ-7-6/252@) в налоговую инспекцию по адресу регистрации предприятия. Постановка на учет будет производиться на основании этого сообщения налоговыми инспекциями по месту нахождения обособленного подразделения и месту нахождения предприятия самостоятельно.

Итак, оформляются два сообщения о создании (закрытии) обособленного подразделения по форме N С-09-3. В первое вписывается адрес, по которому обособленное подразделение закрылось, во второе новый адрес (и одновременно представляются копии документов, подтверждающих изменение адреса обособленного подразделения).

Любое из перечисленных сообщений или заявлений должно быть подписано полномочным представителем предприятия – его исполнительным органом в лице руководителя или лицом, уполномоченным доверенностью, выданной руководителем предприятия. В последнем случае необходимо также прикладывать копию доверенности. Копии подаваемых документов должны быть заверены подписью руководителя и печатью предприятия.

В результате всех мероприятий у предприятия формируется пакет документов, состоящий из следующих документов:

Уведомления о снятии с учета российской организации в налоговом органе на территории Российской Федерации (форма N 1-5-Учет), выданного налоговой инспекцией по месту нахождения обособленного подразделения, которое закрылось (при условии, если в отношении предприятия в этот период не велась выездная налоговая проверка, то в течение десяти рабочих дней со дня подачи предприятием заявления о закрытии подразделения; если в отношении предприятия в этот период проводилась выездная налоговая проверка, то после составления справки об окончании этой проверки);

Уведомления о постановке на учет российской организации в налоговом органе на территории Российской Федерации (форма N 1-3-Учет), выдаваемого налоговой инспекцией по месту нахождения обособленного подразделения в течение пяти рабочих дней со дня подачи предприятием необходимых документов.

В данном Уведомлении содержится код причины постановки на учет (КПП), присвоенный предприятию в связи с постановкой на учет по месту нахождения его обособленного подразделения. Данный код будет указываться при заполнении налоговых деклараций, представляемых в налоговую инспекцию по месту нахождения подразделения, независимо от того, кто непосредственно уплачивает налог, – само предприятие или его обособленное подразделение, наделенное таким полномочием, – платежных поручений на перечисление сумм налога, подлежащего уплате по месту нахождения обособленного подразделения, счетов-фактур (когда товар продается через обособленное подразделение – в строке 2б счета-фактуры). При этом в документах указывается ИНН головного предприятия.

Если речь идет о представительстве или филиале, то переезд прежде всего оформляется решениями компетентных органов предприятия:

решениями совета директоров акционерного общества об изменении адреса филиала (представительства) и внесении изменений в устав в части указания их нового адреса (п. п. 14 п. 1 ст. 65, п. 6 ст. 5, пп. 1, 5 ст. 12 Федерального закона от 26.12.95 г. N 208-ФЗ);

решениями общего собрания участников общества с ограниченной ответственностью об изменении адреса филиала (представительства) и внесении изменений в устав (п. п. 2 п. 2 ст. 33 Федерального закона от 8.02.98 г. N 14-ФЗ).

После принятия указанных решений в налоговую инспекцию, регистрирующую юридических лиц в соответствии с п. 1 ст. 19 Федерального закона от 8.08.01 г. N 129-ФЗ (ред. от 30.12.08 г.), по месту нахождения предприятия представляются следующие документы:

Уведомление о внесении изменений в учредительные документы юридического лица (форма N Р13002, утвержденная постановлением Правительства Российской Федерации от 19.06.02 г. N 439 (ред. от 13.12.05 г.), подписанное руководителем предприятия, подпись которого должна быть удостоверена нотариально. Такое уведомление нельзя подписать по доверенности.

В зависимости от того, филиал или представительство переезжает, в Уведомлении заполняются листы "А" или "Б". Уведомление заполняется в двух экземплярах. При этом в одном экземпляре, например листа "А", в графе 1 "Причина внесения сведений" знак "V" будет стоять в ячейке "прекращение деятельности филиала", а в другом – в ячейке "создание филиала";

решение о внесении изменений в устав;

изменения в устав, содержащие сведения (наименование, адрес, основные направления деятельности) о переезжающем филиале или представительстве.

Налоговые органы регистрируют принятые документы и по истечении пяти рабочих дней со дня получения указанных документов вносят изменения в ЕГРЮЛ.

В данном случае обособленное подразделение будет считаться:

закрытым по прежнему адресу – с момента подачи документов для внесения изменений в сведения о филиале (представительстве), содержащиеся в ЕГРЮЛ, или с момента издания приказа руководителя предприятия об изменении адреса подразделения с любым другим наименованием;

открытым по новому адресу – с момента, когда в подразделении предприятия, имеющем отличный от самого предприятия почтовый адрес, на срок более одного месяца оборудуется хотя бы одно рабочее место, где работник должен находиться или куда ему необходимо прибыть в связи с его работой и которое контролируется работодателем (ст. 209 ТК РФ, ст. 11 НК РФ).

Процедура смены адреса филиала и представительства была изложена в письме Минфина России от 21.04.08 г. N 03-02-07/2-73.

Напоминаем руководителям предприятий, ведущим свою коммерческую деятельность через обособленные подразделения без постановки на учет или без уведомления об этом своей налоговой инспекции о том, что их могут привлечь к налоговой ответственности. Следует учитывать, что фактом непостановки на учет является также продолжение деятельности через обособленное подразделение по истечении десяти рабочих дней со дня подачи документов на его закрытие.

Срок привлечения к ответственности предприятия составляет три года со дня истечения месячного срока, даваемого на снятие с учета, постановку на учет и уведомление своей налоговой инспекции. Руководитель предприятия может быть привлечен к административной ответственности в течение одного года с указанного момента (ч. 1 ст. 4.5, ст. 15.3, 15.6 КоАП РФ).

За то, что предприятие не зарегистрировало обособленное подразделение в месячный срок в налоговой инспекции по месту своего нахождения, предусмотрены следующие штрафные санкции:

если деятельность через обособленное подразделение не велась и срок подачи заявления о постановке обособленного подразделения на учет пропущен менее чем на 90 дней – 5000 руб.;

если деятельность через обособленное подразделение не велась и срок подачи заявления о постановке обособленного подразделения на учет пропущен более чем на 90 дней – 10 000 руб.

Для руководителя предусмотрена ответственность в виде штрафа в размере от 500 до 1000 руб.

Для предприятия (если деятельность через обособленное подразделение велась) величина штрафа зависит от срока ведения деятельности:

если деятельность ведется 90 календарных дней и менее – в размере 10% доходов, полученных в результате такой деятельности (но не менее 20 000 руб.);

если деятельность ведется более 90 календарных дней – в размере 20% доходов (но не менее 40 000 руб.).

Ответственность руководителя в этом случае предусмотрена в виде штрафа в размере от 2000 до 3000 руб.

Штрафы за то, что предприятие в срок не сообщило в свою налоговую инспекцию об открытии обособленного подразделения по новому адресу, составляют: для предприятия – 50 руб. а для руководителя предприятия – от 300 до 500 руб.

Руководителям предприятий следует также учитывать, что не стоит злоупотреблять открытием новых обособленных подразделений, поскольку, во-первых, увеличивается объем работы по ведению бухгалтерской и налоговой отчетности и, во-вторых, специалисты налоговых органов смогут продлить сроки выездной налоговой проверки предприятия, в рамках которой налоговая инспекция по месту нахождения предприятия может проверить и его подразделения (п. 6 ст. 89 НК РФ). Источник: "Финансовая газета"

Дата публикации: 24 августа, 2009 г.

Приказ о переименование отдела

1. делаем новую Штатку с новым названием отдела и

2. Приказ о внесении изменений в ШР "в связи с тем-то тем-то с такого-то читсла отдел такой-то переименован в такой-то, должность такая-то - в такую-то" и утверждении нового прилагаемого ШР.

Осень. Неумеха, а работников за 2 месяца вы предупредили об изменении существенных условий договора. еще Чего-то у меня такое подозрение, что нет. Тут никто не написал про это, может, я чего-то, конечно, не поняла, тогда извиняюсь

хе))) теоретически вы правы))) а практически - все делается задним числом ))))

из Гаранта:

Если изменилось наименование структурного подразделения

В результате различных организационных изменений некоторые структурные подразделения могут быть ликвидированы, созданы новые или заменены старые наименования на новые. Какие документы оформить, нужно ли кадровику уведомлять работников о смене наименования структурного подразделения, в котором они трудятся, будет ли это являться переводом? На эти и некоторые другие вопросы ответим ниже.

На основании ст. 74 ТК РФ в случае, когда определенные сторонами условия трудового договора не могут быть сохранены, допускается их изменение по инициативе работодателя, за исключением изменения трудовой функции работника. Такие изменения могут произойти по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда (изменения в технике и технологии производства, структурная реорганизация производства, другие причины).

Случай, когда меняют наименование структурного подразделения, относится к организационным изменениям, соответственно, работодатель должен соблюсти все требования трудового законодательства относительно работника.

Рассмотрим последовательность действий кадровика.

Уведомляем работников о структурной реорганизации

Такое уведомление нужно составить в письменной форме, в двух экземплярах. На экземпляре работодателя работник должен поставить свою подпись, удостоверив тем самым, что получил уведомление. Также в этом документе необходимо указать причины, вызвавшие изменение наименований структурных подразделений (например, реструктуризация или оптимизация производства).

Заметим, что ТК РФ устанавливает срок, за который необходимо сообщить работнику об изменении условий трудового договора: не менее чем за два месяца, если иное не предусмотрено кодексом. Иные сроки уведомления предусмотрены следующими нормами ТК РФ:

- ст. 306 - об изменении определенных сторонами условий трудового договора работодатель - физическое лицо в письменной форме предупреждает работника не менее чем за 14 календарных дней. При этом работодатель - индивидуальный предприниматель имеет право изменять определенные сторонами условия трудового договора только в случае, когда эти условия не могут быть сохранены по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда;

- ст. 344 - если изменить условия трудового договора решила религиозная организация, она обязана предупредить работников об этом не менее чем за семь календарных дней.

Предлагаем другую работу

Если работник не согласен работать в новых условиях, работодатель обязан в письменной форме предложить ему другую имеющуюся работу (как вакантную должность или работу, соответствующую квалификации, так и вакантную нижестоящую должность или нижеоплачиваемую работу), которую работник может выполнять с учетом его состояния здоровья. При этом работодатель обязан предлагать все отвечающие указанным требованиям вакансии, имеющиеся у него в данной местности. Предлагать вакансии в других местностях работодатель обязан, если это предусмотрено коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.

Предложение вакантных должностей также оформляется письменно, в двух экземплярах. О своем решении работник может сообщить в отдельном заявлении или прямо написать в документе о предложении вакансии.

Если у работодателя отсутствуют вакантные должности, которые работник может выполнять с учетом состояния здоровья, или работник отказывается от предложенной работы, трудовой договор подлежит прекращению по п. 7 ч. 1 ст. 77 ТК РФ - отказ работника от продолжения работы в связи с изменением определенных сторонами условий трудового договора.

Расторгаем трудовой договор

Поскольку нередки споры о законности увольнения работника по данному основанию, рекомендуем обратить внимание на рекомендации, содержащиеся в п. 21 Постановления Пленума ВС РФ от 17.03.2004 N 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации" (далее - Постановление N 2): разрешая дела о восстановлении на работе лиц, трудовой договор с которыми был прекращен по пункту 7 части первой статьи 77 Кодекса (отказ от продолжения работы в связи с изменением определенных сторонами условий трудового договора), либо о признании незаконным изменения определенных сторонами условий трудового договора при продолжении работником работы без изменения трудовой функции (статья 74 ТК РФ), необходимо учитывать, что исходя из статьи 56 ГПК РФ работодатель обязан, в частности, представить доказательства, подтверждающие, что изменение определенных сторонами условий трудового договора явилось следствием изменений организационных или технологических условий труда, например, изменений в технике и технологии производства, совершенствования рабочих мест на основе их аттестации, структурной реорганизации производства, и не ухудшало положения работника по сравнению с условиями коллективного договора, соглашения. При отсутствии таких доказательств прекращение трудового договора по пункту 7 части первой статьи 77 Кодекса или изменение определенных сторонами условий трудового договора не может быть признано законным.

Обратите внимание! При увольнении работника ввиду его отказа от продолжения работы в связи с изменением определенных сторонами условий трудового договора (п. 7 ст. 77 ТК РФ) работнику полагается выходное пособие в размере двухнедельного среднего заработка (ст. 178 ТК РФ).

То есть перед расторжением трудовых отношений лучше проверить, все ли документы оформлены, на всех ли имеется роспись работника в ознакомлении, письменно ли он отказался от предложенных вакансий, и только тогда оформлять увольнение. Запись в трудовой книжке будет выглядеть следующим образом: "Трудовой договор прекращен в связи с отказом работника от продолжения работы в связи с изменением определенных сторонами условий трудового договора, пункт 7 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации".

Оформляем дополнительное соглашение к трудовому договору

Если сотрудник согласен работать в отделе с новым наименованием, это необходимо зафиксировать документально:

- с работниками отдела заключить дополнительное соглашение к трудовому договору, в котором указать новое наименование подразделения;

- на основании соглашения издать приказ по организации, согласно которому с определенного числа работники, например, отдела "Б" будут считаться работниками отдела "Д";

- об изменении наименования отдела сделать запись в трудовой книжке, например, "С такого-то числа отдел "Б" переименован в отдел "Д".

На практике довольно часто кадровики оформляют данное изменение как перевод на другую работу, тем более что кадровая программа предлагает именно такой вариант. Это неверно, поскольку согласно ст. 72.1 ТК РФ переводом на другую работу считается постоянное или временное изменение трудовой функции работника и (или) структурного подразделения, в котором работает работник (если структурное подразделение было указано в трудовом договоре). В нашем же случае изменения структурного подразделения не происходит, а изменяется лишь его наименование. Поэтому перевод не происходит.

Всегда ли нужно совершать описанные выше действия?

Давайте обратимся к ст. 57 ТК РФ, которая регламентирует содержание трудового договора. В числе обязательных для включения в трудовой договор данная статья называет условие о месте работы, а в случае, когда работник принимается для работы в филиале, представительстве или ином обособленном структурном подразделении организации, расположенном в другой местности, - место работы с указанием обособленного структурного подразделения и его местонахождения.

В этой же статье приведены дополнительные условия, которые включаются в текст трудового договора по желанию работодателя. Одно из них - условие об уточнении места работы (с указанием структурного подразделения и его местонахождения).

Поэтому в настоящее время нет ясности, относится ли указание структурного подразделения к обязательным или дополнительным условиям трудового договора.

Однако Пленум ВС РФ в п. 16 Постановления N 2 разъяснил, что под структурными подразделениями понимаются как филиалы, представительства, так и отделы, цеха, участки и т. д. поэтому считаем указание наименования структурного подразделения ("Бухгалтерия", "Отдел снабжения" и т. д.) обязательным условием трудового договора. Следовательно, соблюдение описанной выше процедуры необходимо.

Получите полный доступ к системе ГАРАНТ бесплатно на 3 дня!

© ООО "НПП "ГАРАНТ-СЕРВИС", 2016. Система ГАРАНТ выпускается с 1990 года. Компания "Гарант" и ее партнеры являются участниками Российской ассоциации правовой информации ГАРАНТ.

Все права на материалы сайта ГАРАНТ. РУ принадлежат ООО "НПП "ГАРАНТ-СЕРВИС". Полное или частичное воспроизведение материалов возможно только по письменному разрешению правообладателя. Правила использования портала.

Портал ГАРАНТ. РУ зарегистрирован в качестве сетевого издания Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзором), Эл № ФС77-58365 от 18 июня 2014 года.

ООО "НПП "ГАРАНТ-СЕРВИС", 107076, г. Москва, ул. Стромынка, д. 19, к. 2, internet@garant. ru .

8-800-200-88-88

(бесплатный междугородный звонок)

Редакция: +7 (495) 647-62-38 (доб. 3145), editor@garant. ru

style="display:inline-block;width:300px;height:250px"
data-ad-client="ca-pub-6667286237319125"
data-ad-slot="5736897066">